Le ressenti des professionnels au travail

Résumé
Nos métiers d’accueillants à domicile toutes catégories confondues, assistant familial, assistant maternel et accueillant familial, ont été l’objet depuis 20 ans de changements structurels importants.
Si ces nouveaux cadres sont une avancée indéniable de nos professions diverses, ils ont été aussi générateurs de réactions nouvelles rentrant dans le domaine du « ressenti au travail » qui s’inscrivent aussi bien dans une dimension psychologique que sociale :
– Comment aujourd’hui pouvoir être professionnel sans déshumanisation ?
– Comment maîtriser ses émotions, mais savoir exprimer ses ressentis pour ne pas accumuler des contentieux ?
– Comment repérer et investir notre juste place dans une équipe ?
– Comment éviter l’usure au quotidien ?
– Comment rompre l’isolement qui nous rend beaucoup plus ?
Fragile.
A toutes ces questions et encore à bien d’autres, durant ce week-end de réflexion, 9 intervenants ont relevé le défi d’y répondre.

Sommaire
3 Accueil de la ville de Reims. L. Delvincourt
5 Association organisatrice ASS MAT 51. Arlette Villiers
7 Association organisatrice AAM 51. Sabine Sollier
11 Le ressenti des professionnels au travail. Martine Nabot-Giordanengo
12 De la solitude à l’illusion du travail en équipe. Christine Salvat
27 Le statut des assistants familiaux : évolution et réalités des pratiques, sous l’angle de la professionnalisation. Anne Oui
46 Assistantes maternelles : un métier à l’épreuve du quotidien. Catherine Bouve

ATELIERS
56 Techniques pour éviter l’usure au quotidien. Bernard Bonnet
63 Adaptation des professionnels aux nouveaux modes d’accueil. Dominique Lapierre
70 PMI : accompagnement ou contrôle ? Fabienne Radzynski
81 Être professionnel sans déshumanisation.Sylvie Dubois-Morel
87 Techniques pour éviter l’usure au quotidien. Baudoin Cusin-Berche
91 Groupe de parole, un nouveau remède à l’isolement ? Geneviève Irondelle

© UFNAFAAM 2012 | Format 17x22cm | 100 pages