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Ce document guidera chaque assistant maternel et chaque collectivité dans leur projet de création.
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Création d'une MAM
Ce document guidera chaque assistant maternel et chaque collectivité dans leur projet de création.
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Résumé
Qu’est ce qu’une Maison d’Assistants Maternels ? C’est un nouveau concept d’accueil né, suite à des expériences innovantes dans plusieurs départements, et annoncé dans le rapport Tabarot (2008) oscillant entre l’accueil individuel tel que prévu par le statut de la profession, mais s’exerçant dans un même lieu d’accueil pour plusieurs professionnels.
La Maison d’Assistants Maternels regroupe deux, trois ou quatre professionnels pouvant accueillir jusque 16 enfants maximum et ne sont pas considérés comme des lieux d’accueil collectif.
Très controversées, elles font l’objet de beaucoup d’interrogations de la part de certaines collectivités territoriales et des professionnels de la petite enfance : en effet aucun texte ne prend en compte la complexité du fonctionnement et les aspects juridiques.
Les assistants maternels sont des professionnels de la petite enfance qui ont une expérience de l’accueil individuel et exercent à leur domicile, seuls avec le plus souvent plusieurs familles dites « parents employeurs ».
Chaque professionnel conserve le statut d’ assistant maternel et établit un contrat de travail de gré à gré avec chaque parent employeur dans la limite de son agrément. La délégation d’accueil propose le remplacement entre collègues à travers un « prêt d’heures » tout en assurant le maintien du salaire à l’assistant maternel titulaire.
Les contraintes liées à cette nouvelle façon d’exercer le métier et donc l’accueil des enfants doivent amener les professionnels à réfléchir ensemble et suffisamment tôt au projet commun : poser le cadre, définir certaines limites, et prévoir les modalités d’évolution.
Sommaire
4. Les Maisons d'Assistants Maternels :
– Elaboration d'un projet d'accueil,
– Recherche d'un logement,
– Assurance du logement,
– Elaboration d'un règlement intérieur,
– Ouverture de la MAM.
7. La délégation.
10. Assurance responsabilité professionnelle.
12. Assurances.
15. Exemple de constitution d'un dossier.
19. Questions réponses.
Format 21x29,7cm | 24 pages | © UFNAFAAM 2014
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